par Stéphane 
Nibelis, leader en solutions de paie et de gestion des ressources humaines, annonce la publication de son dernier livre blanc intitulé « Loi DDADUE 2024 : Comprendre et appliquer les nouvelles règles en matière de congés payés ». Ce guide exhaustif est conçu pour aider les services RH à naviguer à travers les récents changements législatifs et à assurer la conformité de leurs pratiques.
Une analyse approfondie des nouvelles règles
La loi DDADUE 2024 introduit des modifications significatives dans les règles d’acquisition et de rémunération des congés payés relatives à certains arrêts de travail. Le livre blanc de Nibelis offre une analyse détaillée de ces changements, mettant en lumière les implications paie, juridiques et financières pour les entreprises.
Un outil indispensable pour les services RH
Les services RH doivent comprendre et s’adapter rapidement à ces nouvelles dispositions pour éviter les sanctions et optimiser leur gestion des ressources humaines.
Le livre blanc de Nibelis couvre :
Les nouvelles règles d’acquisition et de rémunération des congés payés.
Les impacts sur le droit du travail, la paie et la gestion des congés.
L’effet rétroactif de la loi et ses implications financières.
Accompagnement et expertise
« Nibelis est à vos côtés pour garantir la conformité de votre solution et simplifier votre gestion quotidienne avec efficacité, » déclare Alain Cremer, Président Directeur Général de Nibelis.
« Notre livre blanc est un outil précieux pour les entreprises souhaitant naviguer en toute confiance dans ce nouveau paysage législatif. »
Téléchargez le livre blanc gratuitement
Le livre blanc est disponible en téléchargement gratuit sur le site web de Nibelis à l’adresse suivante : https://nibelis.com/livre-blanc-sur-la-loi-ddadue-2024/
Les entreprises et les professionnels des RH sont invités à profiter de cette ressource essentielle pour se préparer aux impacts de cette nouvelle loi.