Données primaires
Les données primaires sont des données recueillies spécifiquement pour les besoins d’une étude, par exemple via un questionnaire ad hoc. Elles s’opposent aux données secondaires, qui préexistent à l’étude.
Le statisticien participe directement à leur collecte. Il choisit alors les questions posées et les variables recueillies.
En RH, une enquête ponctuelle sur le bien-être au travail produit des données primaires. Ce recueil a un coût en temps et en budget, mais offre un contrôle précis sur les variables disponibles.
Ce contrôle a une contrepartie : le taux de réponse à une enquête ad hoc reste souvent limité. Un envoi à un nombre élevé de salariés compense généralement cette perte.
Retrouvez tous les termes dans le dictionnaire Data RH de yapluqua.com.