Pointeuse

Dispositif électronique ou mécanique permettant de renseigner automatiquement les heures d’arrivée, de départ et de pause des salariés. La pointeuse est un élément essentiel des systèmes d’information des ressources humaines (SIRH), car elle permet de collecter des données sur la durée du travail des salariés. Ces données sont ensuite utilisées pour calculer les salaires, les heures supplémentaires, les congés payés, etc.

Les pointeuses peuvent être de différents types :

• Pointeuses mécaniques : Les pointeuses mécaniques sont les plus anciennes. Elles fonctionnent à l’aide d’un système de disques perforés ou de cartes perforées.
• Pointeuses électroniques : Les pointeuses électroniques sont plus récentes. Elles fonctionnent à l’aide d’un système informatique.
• Pointeuses biométriques : Les pointeuses biométriques utilisent la reconnaissance des empreintes digitales, de la voix ou de l’iris pour identifier les salariés.

Les pointeuses peuvent être installées sur site ou dans le cloud. Les pointeuses installées sur site sont généralement plus coûteuses, mais elles offrent une meilleure sécurité des données. Les pointeuses dans le cloud sont moins coûteuses, mais elles nécessitent une connexion Internet.

Les données collectées par les pointeuses sont généralement stockées dans une base de données. Les SIRH permettent ensuite d’exploiter ces données pour différentes tâches, telles que :

• Calcul des salaires
• Gestion des congés payés
• Gestion des heures supplémentaires
• Suivi de la productivité
• Gestion des absences

Les pointeuses sont un outil indispensable pour la gestion des ressources humaines. Elles permettent de collecter des données précises sur la durée du travail des salariés, ce qui est essentiel pour le bon fonctionnement de l’entreprise.