Simuler une fiche de paie avant embauche
Définition
Cette fonctionnalité permet de générer une simulation de bulletin de salaire selon les données contractuelles prévues (rémunération, avantages, temps de travail). L’entreprise peut ainsi anticiper les coûts réels liés à un recrutement. Les simulations prennent en compte les charges et conventions collectives.
Pourquoi c’est utile ?
Elle aide à mieux maîtriser les budgets avant embauche et à sécuriser les décisions d’engagement.
👉 Pour découvrir les autres fonctionnalités à sélectionner dans ton SIRH, rends-toi sur :
🔗 Compose ton SIRH – Les fonctionnalités RH à choisir